Mettre en oeuvre et piloter une GEPP
L’objectif de formation :
- Définir une GEPP et les concepts associés (métier, compétence…)
- Maitriser les enjeux juridiques, sociaux et économiques d’une GEPP
- Maitriser la méthodologie projet d’une GEPP et les outils d’une GEPP
- Identifier les acteurs et leur rôle
Durée :
2 jours (14 heures)
Prochaine session :
Non programmée, nous contacter pour ouvrir une session.
Public :
Toute personne étant responsables RH, chargés de développement ou de mission RH et/ou de la gestion des carrières (GEPP/GPEC), cadres de la fonction RH, managers ou dirigeants pour entreprises de moins ou plus de 300 salariés.
Prérequis :
Cette formation ne requiert pas de connaissances particulières.
Le contenu :
- Connaître la finalité et les principes de la GEPP
- Cadrer et préparer le projet
- Organiser le pilotage GEPP
- Définir les compétences et les leviers d’actions
- Définir les livrables de la GEPP
- Mettre en place un plan d’action
- Assurer la pérennité de la GEPP
Les objectifs pédagogiques :
- Préparer le projet et organiser le pilotage GEPP dans le respect des exigences réglementaires
- Mobiliser des outils de diagnostic des emplois et compétences
- Définir des métiers et des carrières au sein de son organisation
- Mettre en place un plan d’action
- Accompagner les opérationnels dans le déploiement des outils de la GEPP
- Mettre en place et analyser une veille sectorielle sur la formation professionnelle et les compétences émergentes
Les méthodes pédagogiques :
- Exposés participatifs, exercices d’application et entraînement,
- Entraînement individuel, en binôme et restitution des travaux en groupe.
Les lieux d’organisation de la formation :
- Régions Hauts de France, Ile de France, Normandie
- Formation pouvant être réalisée en partie ou totalement à distance.
Les moyens techniques fournis par Forcodep :
- Salle équipée de PC et de vidéoprojecteur
Les modalités d’évaluations :
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.
Les formateurs :
- Fabien Malassingne (formateur aux écrits professionnels depuis 2009
- Gaëtan Lignier (formateur depuis 2019, consultant en bilan de compétences)
- Sandrine Watrain (formatrice depuis 2017, spécialiste des écrits professionnels)
Le tarif :
Tarif hors déplacement pour un groupe de 4 à 14 personnes : 1400 euros
Tarif hors déplacement en inscription individuelle :
- 1 stagiaire : 450 euros
- 2 stagiaires : 800 euros
- 3 stagiaires : 1000 euros
Frais de déplacement : cliquer sur ce lien
Frais de restauration des stagiaires : en option, nous contacter
L’accessibilité aux personnes en situation de handicap :
La formation est conçue pour être accessible à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Forcodep s’engage à fournir un environnement d’apprentissage inclusif, en adaptant nos méthodes pédagogiques et nos supports pour répondre aux besoins spécifiques de chaque participant. Des aménagements particuliers peuvent être mis en place, tels que des formats de documents adaptés, un accompagnement personnalisé, ou l’accessibilité physique des locaux. N’hésitez pas à nous informer de vos besoins spécifiques afin que nous puissions vous offrir une expérience de formation optimale.